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法定退休年龄

整理出新加坡移民的种类，供大家参考
移民操作方案 1.DP（家属准证） Entrepass可为配偶/21岁以下未成婚的小孩（包括法定养子/女）申请DP，要求Entrepass持有人的条件如下： a.公司运作一年 b.聘请3名本地普通员工
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如何申请新加坡的创业准证
家属准证（DP） “创业准证”可为配偶及21岁以下未婚子女（包括法定养子/女）申请“家属准证”，准证有效期（最多两年，需要更新）内，可以在新加坡长期居留和进出。
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新加坡经济形势解析，看它如何发挥“新引擎”作用
8、法定秘书 新加坡公司成立6个月内，必须委任一名法定秘书。 9、公司审计 新加坡公司必须进行年度账目审计。但如果符合公司法205B或205C章的审计豁免条款，则可以免于审计。
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最新最权威| 要移民到新加坡 总共有几种方式
移民操作方案 1.DP（家属准证） Entrepass可为配偶/21岁以下未成婚的小孩（包括法定养子/女）申请DP，要求Entrepass持有人的条件如下： a.公司运作一年 b.聘请3名本地普通员工
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新加坡创业移民要花多少钱
以这种创业自雇的形式申请EP条件简单，无需投资、无年龄及语言要求，不需解释资金来源，法定半年即可申请新加坡永居（Singapore PR），持有永居（Singapore PR）2年即可申请入籍（Singapore
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震 惊！在新加坡身份竟然那么重要，新加坡绿卡我要定了
新加坡每年有11天法定假日。如果法定假日刚好遇上雇员休假日(例如星期天)，则紧接的下一个工作日自动成为有薪假期，不过，一些公司或行业则有不同安排。
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“老城市·新活力”新加坡“工程文化”的经验与启示
1、城市设计作为思维和方法的不断渗透 新加坡的城市设计并非法定规划，但实际上城市设计作为一种思维深深地影响着各层级的规划。
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2020年，新加坡将经历这些大改变
1 最低吸烟年龄提高 从2020年1月1日起，新加坡最低法定吸烟年龄从19岁提高到20岁。 （点击图片查看详情） 早在2017年，新加坡就通过了《烟草与销售管制修正法案》。
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太难了！GIP投资移民变两亿新元 新加坡移民还有其他方法吗
移民操作方案 1.DP（家属准证） Entrepass可为配偶/21岁以下未成婚的小孩（包括法定养子/女）申请DP，要求Entrepass持有人的条件如下： a.公司运作一年 b.聘请3名本地普通员工
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为何疫情背景下新加坡公司新注册数量逆势增长
六、公司秘书 公司成立后6个月内，必须委任一名公司法定秘书。
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新加坡雇佣法令如何计算加班薪水？
所保障的雇员 《雇佣法令》不分国籍，保护所有在雇佣合约下为雇主工作的雇员，但从事以下工作者则例外：  a) 每月底薪超过$4,500 的经理和执行人员；  b) 海员； c) 家政工人；及 d) 受雇于法定机构与政府部门的雇员
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聚焦 | 中国海外投资稳步推进,做贸易选择资金出海的理想地 —新加坡!
公司秘书公司成立后6个月内，必须委任一名公司法定秘书。
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新加坡的股东机制详解
1.在大会讨论议题时，如出席大会的股东未达到法定人数，股东大会不能处理任何议题。除非本章程另有规定，否则两名股东亲自到场即构成法定人数。按本章程的意见，“股东”包括代理出席人或法人股东代表。
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震惊!新加坡绿卡竟然这这这么多好处!
新加坡每年有11天法定假日。如果法定假日刚好遇上雇员休假日(例如星期天)，则紧接的下一个工作日自动成为有薪假期，不过，一些公司或行业则有不同安排。
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「老城市·新活力」新加坡“工程文化”的经验与启示
1、城市设计作为思维和方法的不断渗透 新加坡的城市设计并非法定规划，但实际上城市设计作为一种思维深深地影响着各层级的规划。
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新加坡打工应该注意什么
1.新加坡劳务的工作时间 新加坡的法定工作时间是每周44小时。大部分的新加坡本地公司为5天半工作制，即周一到周五全天(8小时)及周六上午(4小时)。
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新加坡公司成立后如何维护？谨记这几个要点
公司年审（无运营的公司） ▶ 法定秘书及地址等事项的委任与续约； ▶ 商务秘书及董事年费； ▶ 周年股东大会资料递交。
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震惊！在新加坡身份竟然那么重要，新加坡绿卡我要定了
新加坡每年有11天法定假日。如果法定假日刚好遇上雇员休假日(例如星期天)，则紧接的下一个工作日自动成为有薪假期，不过，一些公司或行业则有不同安排。
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在新加坡领养一名儿童，至少得花半年3万块钱
两者的差别在于：寄养（Foster），孩子是属于原生家庭的；而领养（Adoption），有家庭关系的法定变更，孩子一旦被领养，就和原生家庭没关系了。
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新加坡2020年电价将平均上涨3.5%达5年来最高！
最低吸烟年龄提高从2020年1月1日起，新加坡最低法定吸烟年龄从19岁提高到20岁。早在2017年，新加坡就通过了《烟草广告与销售管制修正法案》。
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